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AUMENTOS SALARIALES: EL VÍNCULO VIRTUOSO DE LA PRODUCTIVIDAD Y EL BIENESTAR
Si estas y futuras medidas para mejorar a todos los trabajadores con salarios más bajos finalmente tienen éxito, el amplio impulso a los salarios podría impulsar un cambio radical en la economía de Singapur, transformándola potencialmente en un ambiente con salarios más altos, precios más altos pero mayor valor agregado basado en en fuertes ganancias de productividad.
Esto también podría conducir a una reducción significativa en la dependencia de la economía de la mano de obra extranjera menos calificada, ya que este cambio ascendente en la estructura salarial obliga a las empresas a centrarse más en la productividad.
Por sí solo, un aumento en los ingresos de los trabajadores con salarios más bajos generaría costos más altos para sus empleadores. Si los costos más altos simplemente se transfieren a los clientes, esto podría provocar una espiral de inflación de precios inducida por los salarios que resulta en un crecimiento salarial negativo en términos reales.
Sin embargo, si tales aumentos de costos inducen un impulso significativo de la productividad, estos aumentos serían más que compensados por mayores ganancias en la producción. Estas ganancias de productividad sustentan así un círculo virtuoso en el que se benefician todas las partes interesadas.
Esto podría suceder de manera similar a las reformas estructurales implementadas en Singapur en respuesta a la recesión de 1985, acelerando el ritmo de la modernización industrial y promoviendo la innovación y la empresa en toda la economía.
Entre 1985 y 2010, el PIB per cápita de Singapur aumentó un promedio del 6 % cada año, mucho más que el crecimiento anual del 3,8 % entre 2010 y 2021.
Por lo tanto, estimular la transformación industrial, la innovación y la empresa que impulsen la productividad debe ser sin duda el objetivo primordial de este movimiento audaz para obtener mayores ingresos para los trabajadores con salarios más bajos de Singapur.
Tal estrategia implicará muchos ajustes generales para todas las partes interesadas, algunos dolorosos y desafiantes. Pero quizás esto es lo que quiso decir el ministro Lawrence Wong cuando dijo en el discurso presupuestario del viernes: “Todos nosotros, empresas, consumidores y contribuyentes, tendremos que hacer nuestra parte y contribuir a mejorar a nuestros trabajadores con salarios más bajos”.
Un enfoque de toda la sociedad y toda la economía en la productividad conducirá en última instancia a una producción sostenible y ganancias salariales e impulsará a Singapur hacia la prosperidad y el progreso continuos.
Christopher Gee es investigador sénior en el Instituto de Estudios Políticos de la Universidad Nacional de Singapur.
